Nu si-au mai luat salariile intregi din aprilie! Este vorba despre cei 28 de medici si cele 5 asistente de la Ambulatoriul de Stomatologie din cadrul Spitalului Clinic Judetean. Reprezentantii institutiei spun ca au ajuns in aceasta situatie din cauza finantarii insuficiente primite de la Casa de Sanatate. De cateva luni, angajatii ambulatoriului stomatologic isi primesc salariile partial. Clinica primeste de la CAS 35 de mii de lei pe luna, aproximativ jumatate fata de cat ar fi nevoie pentru acoperirea tuturor cheltuielilor – fara a pune la socoteala celelalte cheltuieli. Pentru ca nu sunt bani destui, dentistii accepta sa lucreze pe bani mai putini. Mai mult, spitalul are nevoie de bani si pentru materialele sanitare.Reprezentantii Sindicatului SANITAS Cluj spun ca au au incercat sa ajute Spitalul Judetean de Urgenta Pe de alta parte, in ambulatoriu stomatologic, anual sunt tratate 60 de mii de persoane. Potrivit reprezentantilor Casei, valoarea de contract pentru medicii dentisti se stabileste in functie de bugetul alocat de Casa Nationala de Asigurari de Sanatate pentru acest tip de asistenta, gradul profesional al medicului si mediul in care acesta isi desfasoara activitatea, rural sau urban. Bugetul alocat la nivelul judetului Cluj in 2010 pentru medicina dentara este de 2.086.000 de lei.

Mai bine angajati decat disponibilizati! Pe acest principiu se pare ca se merge in institutiile de stat, unde, concedierile colective sunt mai costisitoare decat pastrarea angajatilor. Motivul? Contractele colective de munca care prevad acordarea unui numar insemnat de salarii compensatorii celor care pleaca din sistem in baza unei hotarari de Guvern. Hidroelectrica, Posta Romana sau Electrica sunt cateva dintre institutiile de stat unde contractele colective de munca dau mai multe drepturi angajatilor, in cazul in care sunt disponibilizati. Asta daca e sa ne luam dupa faptul ca un angajat al Hidroelectrica ar pleca acasa cu 48 de salarii compensatorii sau unul de la Posta Romana cu 30 de astfel de lefuri. De altfel, in institutiile de stat, disponibilizarile colective se pot face doar in baza unei hotarari de Guvern sau a unei legi speciale. Lege speciala care poate fi o povara pentru angajator. Potrivit datelor statistice, de la inceputul anului si pana acum, din companiile energetice au fost dati afara peste 3 mii de oameni, care nu au plecat fara salariile comepnsatorii care li se cuveneau.

Suntem in plina recesiune economica! Oamenii ies in strada pentru ca nu le ajung banii. Guvernantii anunta taieri salariale si promit ca nimeni nu va avea un venit mai mic de 600 de lei. Totusi, in structurile Ministerului Administratiei si Internelor, exista angajati al caror venit lunar nu este mai mic de … 6.000 de lei.
Publicarea pe site-ul Ministeului de Interne a veniturilor angajatilor, au f[cut cunoscute si salariile lunare ale unor conducatori din institutiile clujene, subordonate MAI. Potrivit listei amintite in luna aprilie, comandantul Inspectoratului de Politie Judetean Cluj a castigat 7 166 de lei, adica mai mult decat a castigat insusi ministrul Blaga. De altfel, potrivit declaratiei de avere a lui Pacurar, in anul 2009 acesta a avut un venit net de peste o suta de mii de lei.
Nici adjunctii comandantului Politiei clujene nu au salarii de neglijat. Astfel, in luna aprilie, comisarii sefi Aurel Barlutiu si Cristian Pintea au avut un venit de peste 6 mii de lei, iar in 2009 au castigat 90 976 lei, respectiv 52 663 de lei.
Tot in luna aprile, sefii de la politia municipiului, Marcel Bontidean si Florin Goia, de la biroul rutier, au avut salarii de peste 4 mii de lei. Si la Jandarmeria Clujeana situatia este asemanatoare. In aprilie 2009, comandantul Inaspectoratului de Jandarmi a avut un castig net de aproape 6 mii de lei. Omologul sau, de la Brigada Mobila de Jandarmerie a castigat aproximativ 5 400 de lei.
Lista cu salariile angajatilor din cadrul Ministerului Administratiei si Internelor a fost publicata dupa decizia Guvernului de a reduce salariile cu 25 de procente.

56 de soferi de camioane de la o societate subcontractoare a companiei Bechtel, care construieste Autostrada Transilvania, au incetat lucrul, suparati ca nu si-au mai primit salariile de trei luni.***Oamenii au oprit camioanele in apropiere de localitatea Lita chiar pe marginea drumului iar circulatia in zona a fost blocata cateva ore. soferii asteapta sa se intalneasca cu reprezentantii companiei Bechtel pentru a discuta problema salariilor.

Angajatii Centrului de Diagnostic si Tratament vor primi 75-80 la suta din salariile pe luna mai, iar institutia va fi reorganizata prin preluarea cabinetelor medicale de catre medici. Cel putin acesta este planul autoritatilor clujene dupa greva spontana de ieri.
Angajatii Centrului de Diagnostic si Tratament din Cluj-Napoca au protestat pentru ca nu si-au primit salariile pe luna mai, nici dupa doua saptamani de la data cand acestea ar fi trebuit incasate. Iar pacientii au fost scosi afara din centru in timpul protestului. Singura solutie pentru rezolvarea situatiei ar fi reorganizarea intregului centru. in acest moment, strategia de reorganizare a centrului este analizata de toti factorii de raspundere, adica Prefectura, Consiliul Judetean, Directia de Sanatate Publica si Casa Judeteana de Asigurari de Sanatate. Apoi urmeaza o serie de consultari cu personalul Centrului Clinic de Diagnostic si Tratament.

Angajatii Centrului de Diagnostic si Tratament din Cluj Napoca au protestat, astazi, pentru ca nu si-au primit salariile de mai bine de o luna si jumatate. si pentru ca autoritatile competente nu le-au dat nici o explicatie, salariatii au organizat un protest spontan, pe care sunt hotarati sa-l continue, pana la rezolvarea situatiei.
imbracati in halate albe, angajatii Centrului de Diagnostic si Tratament au iesit pe scarile spitalului, manifestandu-si astfel nemultumirea fata de faptul ca nu si-au primit banii cuveniti pe luna mai. Ceea ce ii supara cel mai tare este faptul ca nimeni nu i-a anuntat ca plata salariilor va intarzia.
Protestul spontan a afectat intreaga activitate de la Centrul de Diagnostic si Tratament. Pacientii au fost nevoiti sa plece acasa fara sa le fie rezolvate problemele. Conducerea spitalului nu a vrut sa comenteze sub nicio forma protestul angajatilor, iar potrivit purtatorului de cuvant al institutiei, neplata salariilor este cauzata de fondurile insuficiente.
Angajatii Centrului de Diagnostic si Tratament sunt hotarati sa nu-si reia munca, pana cand nu-si primesc platile restante. Este vorba despre aproape 250 de angajati, fie ei medici, asistente sau ingrijitori.

Profesorii universitatilor clujene de stat nu si-au primit salariile pe luna mai. Ei trebuiau sa primeasca banii acum cateva zile, dar Ministerul Educatiei „ridica din umeri „ si promit profesorilor ca situatia nu va scapa de sub control , si-si vor primi totusi banii. Oficialii UBB au anuntat ieri printr-un comunicat de presa ca Ministerul Finantelor nu a mai alocat pentru universitati sumele necesare platii salariilor pe luna mai 2009. De aceea universitatea a fost cea care i-a platit pe profesori. In aceeasi situatie este si Universitatea Tehnica. Reprezentantii institutiei sustin ca au fonduri sa plateasca salariile profesorilor pe doua luni.
Celelalte universitati clujene nu pot sa suporte plata salariilor profesorilor, iar in acest sens sindicatele din invatamantul universitar au avut o sedinta cu Ministerul Educatiei in care au cerut sa trateze problema cu seriozitate.
Situatia este cu atat mai grava pentru profesori cu cat multi dintre ei au de platit rate la banca, iar pentru penalizari trebuie sa scoata bani in plus din buzunar.

Profesorii din 13 localitati clujene ar putea ramane fara salarii pe timpul verii. Asta pentru ca ministerul Finantelor Publice nu a alocat banii, desi la negocierile cu sindicatele, Gheorghe Pogea a promis ca fondurile vor fi alocate la timp. In aceasta situatie sunt 400 de profesori. Unii din cei 400 de profesori care lucreaza in mediul rural au primit doar 30 la suta din salariul pe luna mai. Altii au luat 60 la suta, din cauza ca transferul unor sume de bani la bugetele locale nu a fost aprobat de ministerul Finantelor Publice.
Seful Inspectoratului Scolar spune ca a vorbit la Directia de Finante Publice Cluj si ca are promisiuni ca problema o sa se rezolve.
Situatia dascalilor din Huedin, Gilau, Belis, Capusu Mare, Calatele, Dabica, Aschileu Mare, Ceanu Mare, Calarasi, Frata si Cimpia Turzii ar putea ramane neschimbata si luna viitoare. Profesorii ar fi nevoiti, astfel, sa traiasca cu cate 300 de lei pe luna.

In 2008 au crescut salariile dar au crescut si preturile, numarul somerilor si rata inflatiei. Pe de alta parte procentul scazut de exporturi in detrimentul importurilor a creat in judetul Cluj un deficit de aproape 1000 de milioane de lei arata raportul Directiei Generale de Statistica pe luna noiembrie a anului trecut.
Cifra de afaceri a intreprinderilor cu activitate principala de industrie a inregistrat in perioada intai ianuarie-treizeci noiembrie 2008, in termeni reali, o majorare de 7,7% fata de aceeasi perioada din anul 2007. Clujul a exportat 41 % din productie in valoare de peste 600 de milioane de euro, dar a importat produse in valoare de aproape 1600 de milioane de euro.
Castigul salarial mediu brut in judetul Cluj realizat in luna noiembrie 2007 a fost de 1950 lei si cel net de 1443 lei, iar castigul salarial mediu net din luna noiembrie 2008 a fost mai mare cu 16,9%.
Daca unii au castigat mai mult in 2008, altii si-au pierdut slujba. Numarul somerilor inregistrati la sfarsitul lunii noiembrie 2008, a fost de 9357. Rata somajului, calculata in raport cu populatia activa, reprezinta 2,8%, cu 0,4% mai putin fata de aceeasi perioada a anului 2007. Din numarul total al somerilor 70,1% sunt muncitori.

Dascalii s-au tinut de cuvant si timp de 2 ore si-au intrerupt astazi activitatea! intre 12-14 cadrele didactice au fost prezente la clase, dar nu si-au tinut orele. Profesorii nu stiu deocamdata, cum vor recupera materia pierduta avand in vedere ca pe durata grevei nu vor fi platiti. Desi isi sustin dascalii elevii nu sunt de acord sa recupereze orele la sfarsitul saptamanii.
Timp de doua ore, profesorii au intrat la clase doar pentru a-si supraveghea elevii. Greva de avertisment a fost un fel de pauza prelungita pentru copiii care … isi sustin dascalii:(vezi stirile video NCN)
Revendicarile profesorilor nu au suferit modificari fata de ultimul protest. Principala cerinta ramane marirea salariilor cu 50 de procente.(vezi stirile video NCN)
Protestatarilor li s-au alaturat si cei care nu sunt membri de sindicat. Profesorii ne-au explicat de ce au ales sa-si sisteze activitatea, chiar si pentru doua ore: (vezi stirile video NCN)
Daca guvernantii nu vor aproba legea prin care salariile din invatamant sa creasca cu 50%, dascalii sunt decisi sa declanseze greva generala.